Hello, World!
团队文化
团队理念
持续公益，长期价值
团队建设
- 气氛活跃一些？ （破冰）
- 对外的团队面貌的呈现。 视频
Agree to Disagree
DEI 实践
有意实践DEI的组织，可以实行几项步骤：
- 首先要了解成员的组成、薪金的差距。
- 倾听边缘群体的声音，修改企业政策，以创造更平等的工作环境。
- 向成员灌输相互尊重的价值观。
而现今时代的领导者，不妨采纳以下建议：
- 保持真诚，安排时间与团队建立信任。
- 面对状况和挑战时，要坦诚应对，愿意寻求他人帮助。
- 愿意在决策时破旧立新，重新制定愿景和目标，与团队共同策划未来。
- 乐意在成员身上投资。